Stres w miejscu pracy a potencjał pracowników

Polska należy do krajów o najwyższym w Europie odsetku zestresowanych pracowników. W opracowaniu podjęto próbę znalezienia odpowiedzi na pytanie, w jaki sposób destrukcyjny stres w miejscu pracy może niszczyć potencjał zatrudnionych. Dla realizacji tak postawionego celu przyjrzano się istocie stresu związanego z pracą, jego przyczynom i skutkom oraz aktualnej skali zjawiska. Efektem podjętych rozważań są rekomendacje dotyczące tworzenia miejsc pracy przyjaznych zatrudnionym, w których mogą oni podtrzymać i rozwijać tkwiący w nich potencjał. W opracowaniu posłużono się przeglądem literatury przedmiotu oraz dostępnych raportów z badań nad stresem w miejscu pracy.

Poland belongs to the countries with the highest percentage of stressed employees in Europe. In this study it was made an attempt to find an answer to the question how the phenomenon of destructive stress in the workplace can destroy the potential of employees. The effect of the considerations are recommendations for creating workplaces that are friendly to employees, in which they can maintain and develop their potential. The study used a review of the subject literature and available reports on stress in the workplace.