Zarządzanie kapitałem ludzkim w procesie kształtowania kapitału intelektualnego

CC BY-SA Logo DOI

Kapitał ludzki jest jednym z najważniejszych zasobów przedsiębiorstwa, będąc również podstawowym elementem kapitału intelektualnego. Sukces współczesnych podmiotów gospodarczych uzależniony jest od właściwego i efektywnego zarządzania kapitałem intelektualnym, którego elementem jest zarządzanie kapitałem ludzkim. Artykuł ma charakter teoretyczny, a jego głównym celem jest zaprezentowanie podejścia do zarządzania kapitałem ludzkim pełniącego istotna rolę w procesie kształtowania kapitału intelektualnego.

 

Human capital is one of the most important resources in enterprise, is also the core element of intellectual capital. The success of contemporary business entities depends on a proper and effective management of intellectual capital and in particular human capital. The article is theoretical in nature, and its main purpose is to present an approach to human capital management constituting an important role in shaping the intellectual capital in enterprises.

Tytuł
Zarządzanie kapitałem ludzkim w procesie kształtowania kapitału intelektualnego
Twórca
Beyer Karolina ORCID 0000-0002-0437-1461
Słowa kluczowe
kapitał ludzki; kapitał intelektualny; zarządzanie kapitałem ludzkim; wartości niematerialne i prawne
Słowa kluczowe
human capital; intellectual capital; human capital management; intellectual capital management
Data
2016
Typ zasobu
artykuł
Identyfikator zasobu
DOI 10.18276/sip.2016.43/1-08
Źródło
Studia i Prace WNEiZ US, 2016, nr 43 t. 1, s. 89-97.
Język
polski
Prawa autorskie
CC BY-SA CC BY-SA
Kategorie
Publikacje pracowników US
Data udostępnienia24 cze 2022, 13:56:59
Data mod.24 cze 2022, 13:56:59
DostępPubliczny
Aktywnych wyświetleń0